ワークライフ「パパ育休、2週間か6ヶ月かで迷ったら」──産後パパ育休28日で手取り100%相当を実現する出生後休業支援給付金と取得率50.9%時代の選択フレームふむ、取得率50.9%になっても「何日取ればいい？」の答えを知らないと損するんじゃ。産後パパ育休と出生後休業支援給付金の組み合わせで手取り100%相当を実現する仕組みを一緒に確認してみよう。2026.09.198分橘 健介
ワークライフ「育休から復職した"最初の1ヶ月"が想定外だった」──6ヶ月育休→時短勤務した元法人営業パパが実践した職場再起動の4ステップ育休から職場に戻った最初の1ヶ月、想定外の壁が3つ同時にやってきた。朝の崩壊・浦島太郎感・謝り続ける罪悪感。6ヶ月育休→時短復職した元法人営業パパが実践した職場再起動の4ステップを当事者目線で解説します。2026.09.0610分橘 健介
ワークライフ「秋の保活で認可が無理そう」と思ったら──武蔵小杉の激戦区で保活した元法人営業パパが整理する認可外・小規模・幼稚園型の3択比較と育休延長の職場への伝え方秋は認可保育園の一次申請シーズン。武蔵小杉・中原区のような激戦区では「認可外の第2案」を秋のうちに設計しておくことが鉄則。認可外保育施設・小規模保育事業・幼稚園型認定こども園の3択を比較し、育休延長を職場に「報告＋提案」フォーマットで伝える3ステップを当事者パパが整理する。2026.09.0512分橘 健介
